厦门猎头：降低脑力工作强度的若干方法

2022-03-29

１、拟出步骤来、列出框架来，从而可以“照本宣科”、“按部就班”降低精神压力，降低脑力工作强度——尤其可以降低工作启动、导入的难度（万事开头难，启动、导入的时候，人难免有为难情绪）。２、比如团队创造力的提...

厦门猎头：从员工到经理，你必须要跨越的4道槛

2022-03-29

很多正在创业的学员常常会问我一些问题。比如：我花３个月招来的人，为什么第４个月都走光了？我的员工拿回扣，可是干掉他就没人了，我该不该睁一只眼闭一只眼？员工怎么也听不懂，说不通，干不好，怎么办？……这...

厦门猎头：必须从“搞定”改为“善用”

2022-03-29

某天，笔者在公司食堂观察了下，年轻员工已占了整个公司的半边天，随后让人事负责人做了统计，果然“９０后”员工占比已接近６成。如果几年前，我们还在讨论如何“对付”“９０后”，但是，在遍地“９０后”员工的当下，...

厦门猎头：可以接受平凡，但不能放弃努力

2022-03-29

人到中年，自觉一事无成。年少时，不知天高地厚，意气风发，以后毕业之后定能闯出一片天地事业出来，以后那金钱、那地位、那些荣誉等等都可信手拈来。毕业工作这么多年之后，已然人到中年，竟然还整日为生活奔波...

厦门猎头：如何与自己的焦虑共处？

2022-03-29

有位不知在什么场合加的网友私信我，说他有严重的焦虑症，曾经去医院看过医生，医生随便问了几句，就给他开了药。他感觉吃了没有效果，对医生也失去了信任。他向我求助：我该怎么办？我建议他可以再换一家医院，...

厦门猎头：工作中靠谱的员工如何运用“闭环思维”

2022-03-29

在职场中，“闭环思维”不仅仅说明了一个员工拥有完成任务的能力，还体现出“良好的合作意识”——这样的员工会让管理者、同事们觉得“靠谱”，能够放心的将工作交给“他”，给“他”委以重任。什么是闭环思维？闭环思维的解...

厦门猎头：基本商业思维

2022-03-29

不一定要进入商业，但也要有些商业思维。同时，多了解一种思维模式，也是避免自己的思维模式单一化。创新，有时候就是来自不同思维模式之间的交叉和碰撞。１．商业项目的价值是什么？盈利，持续盈利。说大点，是...

厦门猎头：9条让人无法反驳的职场厚黑法则

2022-03-28

9条让人无法反驳的职场厚黑法则！越早领悟越好，醍醐灌顶，职场生存必备。一、不遭人嫉是庸才，常遭人嫉是蠢才。在职场，有能力的人固然好，也应该表现出来，但如果表现得太刻意，让自己成为他人嫉妒的目标，那就...

厦门猎头：换个角度看待困难

2022-03-28

潘文富 设定目标就是一句话的事，做规划也不难，无非就是把目标分解成若干个执行点。但是，在实际落地推进的过程中，就没有那么一帆风顺了，各种各样的困难或是问题会接连不断的涌过来。首先打击的是自己的信心，...